株式会社ベイカレント・コンサルティングとパナソニックホールディングス株式会社の口コミ比較
株式会社ベイカレント・コンサルティングとパナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判を比較してご紹介しています。どちらのサービスも実際を利用した方の評判ですので、良いところと悪いところどちらも見て、株式会社ベイカレント・コンサルティングとパナソニックホールディングス株式会社のどちらを使うのか参考にしてください。
株式会社ベイカレント・コンサルティングとパナソニックホールディングス株式会社の口コミ比較
株式会社ベイカレント・コンサルティングとパナソニックホールディングス株式会社の口コミ
年収の高さについての評判
|
4.2点
|
|
4.6点
|
|
|
株式会社ベイカレント・コンサルティングの口コミ情報 他社と比べて高水準の年収 |
|
|
回答者：20代後半 / 男性 / コンサル / DD3さん
5点投稿日時：2023年05月23日
他社のコンサルティングファームと比較しても、年収の水準は高いだろう。
昇給のタイミングでは、評価によっては100万程度あがるので、給与があがるペースは早い。
ただ、年俸を14分割した2ヶ月分がボーナスなので、ボーナスについては不満を感じる。
|
||
|
|
株式会社ベイカレント・コンサルティングの口コミ情報 実力主義で昇給する |
|
|
回答者：30代前半 / 男性 / コンサル / サトウさん
4点投稿日時：2023年05月23日
昇給額は100万円程度上がる人もいれば、ほとんど変わらないような人もいるので実力主義的だと思う。
評価されれば上がっていく。
|
||
|
|
パナソニックホールディングス株式会社の口コミ情報 同業他社よりも給与水準は高い |
|
|
回答者：40代前半 / 男性 / 営業 / たぬきさん
5点投稿日時：2023年05月09日
給与水準は、他のライバル企業と比べても高いと思います。仕事があまりできない人でも、減給されることはほとんどありません。
|
||
|
|
パナソニックホールディングス株式会社の口コミ情報 年功序列で給料が上がる |
|
|
回答者：30代後半 / 女性 / エンジニア（機械・電気・電子・半導体・制御） / Ayaさん
5点投稿日時：2023年05月09日
基本的には、年功序列で給料が上がっていきます。30歳付近で大きな昇給があります。管理職になれば900～1,000万円くらい。全体的に、給与水準はかなり高いと思います。
|
||
ワークライフバランスについての評判
|
|
3.4点
|
|
|
3.0点
|
|
|
株式会社ベイカレント・コンサルティングの口コミ情報 ワークライフバランスは取れる |
|
|
回答者：30代後半 / 男性 / コンサル / 山椒さん
3点投稿日時：2023年05月23日
休暇は取りやすく、基本土日は休めるのでワークライフバランスは取りやすいと思う。ただ、アサインしている案件にもよる。
みなし残業が45時間あり、超えないように厳しく管理されているため、プライベートとの両立はできる。
休暇も自由に取ることはできるが、こちらも案件による部分が大きい。
|
||
|
|
株式会社ベイカレント・コンサルティングの口コミ情報 土日休みが多い |
|
|
回答者：20代後半 / 女性 / コンサル / みーさん
3点投稿日時：2023年05月23日
休暇や残業は案件次第ではあるものの、基本的に大手企業が相手なので土日休みが多いです。
残業時間は厳しく管理されているので、月45時間を超えることはありません。
|
||
株式会社ベイカレント・コンサルティングの口コミ投稿
他の企業の働きやすさの評判
2.4
1.9
-
ツイート
URL発行
トップへ